HomePerformans Yönetim Sistemi Uygulaması

Octapull SFA

Performans Yönetim Sistemi ile Satış Ekibinizi Güçlendirin

Octapull SFA Performans Yönetim Sistemi, satış temsilcilerinizin bireysel başarılarını ölçmenize, ödüllendirmenize ve satış gücünü sürdürülebilir biçimde geliştirmenize imkân tanır.
Esnek hedef yapısı, KPI takibi, satış skor kartı ve otomatik prim hesaplama özellikleri ile satış sürecinizi stratejik bir düzeye taşıyın.

Gerçek zamanlı performans izleme ile ekiplerinize anında geri bildirim verin; rekabet avantajınızı artırın!

Performans ve Prim Yönetim Yazılımı Nedir?

Performans yönetim yazılımı, çalışanlarınızın verimliliğini ölçen, bireysel ve ekip bazlı hedefler tanımlayan ve prim sistemlerini dijitalleştiren modern bir çözümdür.

Octapull SFA bu sistemi, hem satış yönetimi hem de ödüllendirme süreçlerini entegre eden esnek yapısıyla daha da ileri taşır. Bireysel hedef puanı, skor kartlar ve kullanıcı bazlı analizlerle yöneticilere detaylı veri sunar.

Performans Yönetimi Modülünün
Temel Özellikleri

Modülümüzün sağladığı başlıca özellikler şu şekildedir:

Otomatik Prim Hesaplama

Hedef gerçekleşmelerine göre sistem otomatik prim hesaplar.

Çoklu Hedef Desteği

Birden fazla hedef tanımlayarak çok yönlü başarıları teşvik eder, ekiplerinizin potansiyelini ortaya çıkarır.

Ciro, kategori, ürün grubu veya müşteri tipi gibi kriterlere göre hedef tanımlama yapılabilir.

Çok Katmanlı Hedef Tanımı

Günlükten yıllığa kadar KPI hedefleri belirlenebilir.

Detaylı Hedef Belirleme

Spesifik ve ölçülebilir hedeflerle satış temsilcilerinizin odaklanmasını sağlar, başarıyı netleştirir.

Şeffaf Raporlama Paneli

Detaylı analizlerle performans verilerini inceleme imkânı sunar, stratejik kararlar için güçlü bir temel oluşturur.

Performans Yönetimi ile Prim Sistemi
Nasıl Entegre Edilir?

Performans yönetimi ve prim sistemi birlikte çalıştığında, satış motivasyonu doğrudan artar.

Octapull SFA Prim Modülü, hedef bazlı başarıların ödüllendirilmesini dijital ve şeffaf bir şekilde yönetir.
İşletmenizin önceliklerine göre tanımlanan kurallar ile hem bireysel hem ekip bazlı performanslar objektif ölçülür.

Performans Yönetim Yazılımının
İşletmenize Katkıları

Yazılımımız, ekip ve performans yönetim süreçlerinizi kolaylaştırır!

Satış Motivasyonu

Gerçekleşen performans anında ödüllendirilir.

Verimliliği Optimize Eder

Esnek hedef tanımlama ve otomatik raporlarla manuel süreçleri azaltır, ekiplerinizin satış odaklı çalışmasına olanak tanır.

Kontrolü Ele Alır

Detaylı hedefler ve primlendirme sistemiyle performansı tam denetim altına alır, tutarlı sonuçlar elde edersiniz.

Rekabet Gücünü Artırır

Motive olmuş bir satış ekibiyle pazar performansınızı yükseltir, rakiplerinize rekabet avantajı sağlarsınız.

Veri ile Strateji Geliştirme

Şeffaf raporlarla ekiplerinizin güçlü ve zayıf yönlerini analiz eder, büyüme stratejilerinizi veriyle şekillendirirsiniz.

Raporlama ve analizle süreçler sürekli optimize edilir.

Performans Yönetimi Sistemi Fiyatlandırması

Octapull SFA Performans Yönetimi Sistemi, işletmenizin büyüklüğüne, kullanıcı sayısına ve özelleştirme ihtiyacına göre şekillenen fiyat modelleri sunar.
Modüler yapısı sayesinde yalnızca ihtiyacınız olan özellikleri seçebilir, maliyetinizi optimize edebilirsiniz.

Detaylı bilgi ve ücretsiz demo talebi için hemen bizimle iletişime geçin.

Sıkça Sorulan Sorular

İhtiyaç duyduğunuz tüm cevapları burada bulabilirsiniz.

Performans yönetim sürecinin aşamaları nelerdir?

Satış ekipleri için performans yönetim süreci; hedeflerin belirlenmesiyle başlar, saha verilerinin toplanması ve izlenmesiyle devam eder. Sürecin sonunda çalışanlara geri bildirim verilir, ihtiyaçlar belirlenir ve performansa göre ödüllendirme veya yeni hedeflendirme gerçekleştirilir.

Performans yönetimi sistemi nedir?

Performans yönetimi sistemi, satış ekiplerinin görev, hedef ve verimliliğini dijital olarak izleyen ve raporlayan yazılımdır. Satış hacmi, müşteri ziyaretleri, dönüş oranları ve tahsilat performansı gibi önemli metrikler anlık olarak takip edilir, ekipler veriye dayalı şekilde değerlendirilir.